Chiều ngày 27/12/2012, Trường Đại học Mỏ - Địa chất tổ chức Hội nghị rút kinh nghiệm đào tạo theo hệ thống tín chỉ. Tham dự Hội nghị gồm các đồng chí trong Đảng ủy, Ban Giám hiệu; lãnh đạo các phòng, khoa, bộ môn; giảng viên có học vị TS và chức danh từ GVC trở lên; cố vấn học tập và các chuyên viên Phòng đào tạo đại học.
Tổ chức đào tạo theo hệ thống tín chỉ ở các trường Đại học là một chủ trương lớn của Bộ GD&ĐT, một sự chuyển hướng mạnh mẽ theo hướng đáp ứng nhu cầu người học và tăng tính tự chủ trong học tập của sinh viên. Đào tạo theo hệ thống tín chỉ cũng là xu hướng của các trường đại học trên thế giới. Nhằm tăng tính liên thông của hệ thống giáo duc đại học nước ta và hội nhập với giáo dục đại học thế giới.
Việc chuyển đổi sang học chế tín chỉ trước hết tạo một học chế mềm dẻo hướng về sinh viên để tăng cường tính chủ động và khả năng cơ động của sinh viên, để đảm bảo sự liên thông dễ dàng trong quá trình học tập và tạo ra những sản phẩm có tính thích ứng cao với thị trường sức lao động trong nước. Đồng thời trong xu thế toàn cầu hóa, làm cho hệ thống giáo dục đại học nước ta hội nhập với khu vực và thế giới.
Báo cáo tại Hội nghị, PGS.TS Lê Trọng Thắng – Trưởng phòng Đào tạo đại học cho biết: Trường Đại học Mỏ - Địa chất đã thực hiện đào tạo theo tín chỉ cho sinh viên từ khóa 54. Đến nay, phương thức đào tạo theo hệ thống tín chỉ đã được áp dụng cho sinh viên K57. Qua thời gian thực hiện đào tạo theo hệ thống tín chỉ đã hình thành quy trình tổ chức quản lý đào tạo mới từ các khâu xây dựng kế hoạch đào tạo, tổ chức lớp học, xếp thời khóa biểu đến các khâu giảng dạy và học tập cũng như công tác quản lý đào tạo và xử lý quá trình học tập của sinh viên theo quy chế mới. Công tác đào tạo được triển khai theo mô hình tổ chức đào tạo theo tín chỉ với cấu trúc mềm dẻo, thích ứng cho công tác đào tạo trong điều kiện đáp ứng nguồn nhân lực trong cơ chế thị trường. PGS.TS Lê Trọng Thắng cũng cho biết, ngoài những thuận lợi đã đạt được, thì cũng bộc lộ một số bất cập trong công tác tổ chức và quản lý đào tạo cũng như công tác quản lý sinh viên, đòi hỏi phải có giải pháp để xử lý kịp thời, đảm bảo công tác đào tạo của Nhà trường không bị gián đoạn. Để làm tốt, hoàn thiện hơn công tác quản lý, tổ chức và đào tạo theo tín chỉ, PGS.TS Lê Trọng Thắng mong muốn và đề nghị các đơn vị liên quan phối hợp tốt một số công tác, cụ thể: chương trình đào tạo; tổ chức lớp học; cố vấn học tập; quản lý điểm; công tác xử lý học tập; công tác dạy và học; công tác sinh hoạt lớp….
PGS.TS Lê Trọng Thắng – Trưởng phòng Đào tạo đại học, báo cáo tình hình thực hiện chuyển đổi sang đào tạo theo hệ thống tín chỉ
Hội nghị cũng đã có nhiều tham luận và ý kiến đóng góp của các cán bộ giảng viên, cố vấn học tập để việc triển khai thực hiện đào tạo theo hệ thống tín chỉ ngày càng tốt hơn, thuận lợi hơn cho cả Nhà trường và sinh viên.
Phát biểu chỉ đạo và kết luận tại Hội nghị, PGS.TS Trần Đình Kiên - Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng Nhà trường chỉ rõ, việc tổ chức đào tạo theo hệ thống tín chỉ đòi hỏi tất cả các cán bộ giảng viên, các khoa, các phòng ban trong Nhà trường đều phải nhận thức đầy đủ về sự cần thiết và về các nội dung, các điểm mới của công tác đào tạo theo phương thức này, đồng thời chỉ thị, giao nhiệm vụ các đơn vị và cán bộ, giảng viên, nhân viên toàn trường tiếp tục quán triệt chủ trương của Nhà nước, Bộ Giáo dục và Đào tạo, của Nhà trường về việc quyết tâm thực hiện đào tạo theo hệ thống tín chỉ; tích cực triển khai và thực hiện tốt các bước theo kế hoạch, đúng lộ trình đã xây dựng; không ngừng trau dồi kiến thức chuyên môn và đổi mới phương pháp giảng dạy, hoạt động nhằm đáp ứng phương thức đào tạo mới, đồng thời yêu cầu tất cả các đơn vị, cá nhân trong toàn trường phối hợp chặt chẽ, đồng bộ để thực hiện thắng lợi nhiệm vụ đã đặt ra.
Đưa tin: Phòng CTCT-Sv